YoupiJobs a vu le jour afin de résoudre les obstacles que nous rencontrions lors du recrutement.
Décrocher un poste, c’est souvent complexe. Lors de notre cursus étudiant, nous avons tous tenté notre chance sur une centaine de postes à chaque session d’emploi, passant des heures à trouver des opportunités adaptées à nos compétences, entrant manuellement les données redondantes sur chaque formulaire. Nous essayions de rester organisés à l’aide de outils rudimentaires.
Suite à l’expérimentation de une multitude de portails de recherche d’emploi, une chose est devenue évidente : le système était à revoir.
Face à cela, nous avons pris la décision d’abandonner nos parcours académiques respectifs pour mettre au point un outil Lisez plus ici innovant pensé pour fluidifier le recrutement des candidats.
Notre solution repose sur un assistant tout-en-un d’optimisation des candidatures, vous accompagnant à chaque étape de votre parcours, de la sélection intelligente de postes à la candidature en un clic, en passant par l’organisation optimisée.
Notre impact
Actuellement, des millions de candidatures ont été soumises via notre outil, et des dizaines de milliers d’utilisateurs ont trouvé le travail de leurs rêves, gagnant ainsi plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un commencement.
La vie privée, notre priorité
En réalité, nous demeurons connectés à nos racines. Nous sommes toujours, des passionnés du web, devenus porteurs de projets. Le respect de vos données est une priorité, et nous pensons sincèrement que la clarté est essentielle quant à l’utilisation des données.
Notre vision chez notre entreprise est de vous aider à être embauché. Nous savons que offrir un parcours fluide pour les chercheurs d’emploi va optimiser la qualité des candidatures et rendre plus simple les intégrations pour les entreprises.
Notre solution exploite vos données pour vous offrir des recommandations sur mesure, simplifier vos envois de CV et faciliter des interactions avec des employeurs pertinents. Cependant, nous ne vendons pas à des annonceurs tiers.
En conclusion, nous privilégions la clarté et transparents quant à les méthodes employées et la façon dont elles sont mises à profit. Vous aurez toujours le dernier mot pour décider si vous acceptez.
Changeons la donne dans le monde de l’emploi pour tous.
Yohan E
Fondateur associé
Marie A
Initiatrice